绿化服务

　　服务内容：

       确保客户树木花草及盆景的造型优美、盆景租赁摆放、绿植修剪养护 。

　　绿化重要性：

　　清洁优美的环境，本身就是一种良性刺激，能提高人们的情绪和食欲。而病人更需要清洁而优雅的环境。病人的机体由于是病态，多处于机能失调，需要“安静”，这是一种生理的保护机能。健康人可以忍受的不良环境因素，对病人来说就成为重大负担了。从生理学上来讲，新的环境可以影响条件反射活动。住院病人和就诊病人不论成人或小孩，由于他们变更了生活环境和接触的人，又由于各种内在外在的刺激，很容易形成新的刺激，很容易形成新的条件反射，常常有不安、害怕、寂寞、想家等心理，对疾病的治疗是很不利的。因此医院绿化不但能美化医院环境，还有促进治疗的积极作用，必需引起重视。

　　停车管理服务

　　根据院区人员密集、流量大且人车交错复杂的特点，公司为医院设计符合其特色的停车管理方案，提供车辆疏导和停放管理等服务，维持院内道路的通畅、安全，保障院区内外的良好形象和秩序。

　　停车优势：

　　一是快速通行，避免过去停车场靠人管，收费不透明，进出停车场耗时较大的问题；

　　二是提供特殊停车位，比如宽大车型停车位、新手司机停车位、充电桩停车位等多样  化、个性化的消费升级服务；

　　三是同样空间内停入更多的车。

　　保洁服务

　　医院保洁的日常管理是为业主和使用人提供一个优质、高效、洁净、舒服、优美的工作环境和生活环境；通过清洁的日常管理可以延长使用年限、翻新周期和减少医院装饰材料表面自然损坏、人为磨损，保护医院装饰材料，取得既经济又能保持美观的效果。保洁管理工作有很强的时效性，所以其日常工作必须要做到当日清。

　　医院保洁日常管理内容

　　1.日常保养工作

　　日常保养工作指的是几乎每天都需进行的或每年进行密度十分大的工作。如道路的保洁、绿化带的保洁、楼梯间的保洁、垃圾的收集与处理等。

　　2.周期工作

　　周期工作指的是定期的保洁。如对设备的清洁、地面的护养等。

　　3.专项工作

　　专项工作是针对集中情况或某种事物进行的工作。如医院卫生消杀、垃圾处理等。

　　保洁基本要求：

　　统一着装、佩戴工作牌、仪容仪表整洁端庄；

　　熟悉服务区域环境，明确各管辖区域的服务要求；

　　微笑待人，热爱本职工作，努力创造舒适、洁净的工作环境；

　　规范工作流程，及时、准确地提供保洁服务；

　　以节能环保为宗旨，把节水节电落实于日常工作；

　　严格遵守各项安全条例和操作规程；

　　严禁使用将对公共设施、设备、建筑物造成损伤的保洁器材和制剂，保持清洁对象原 貌；

　　文明有序作业，尽可能避免对周边产生影响。

　　洗涤代收服务

　　现代医院的建设，无论是从硬件还是软件方面，要求和标准较之前相比都有显著提升。尤其对于新建医院来说，为了充分应对未来的医疗发展趋势和不断增长的医疗服务需求，通常要预留10年以上的发展空间。这一趋势对医院后勤来说是一个严峻的挑战，医院后勤主要服务于医、护、技以及病人的衣食住行，同时要保障医院各大系统的正常运作，其中医疗洗涤中心、又可称之为“为卫生产业服务的卫生服务产业”。洗涤中心是医院后勤的主要组成部分，主要负责清洗、熨烫、干燥医院内病人（包括传染性）的被服、枕巾、衣服、床单和医务人员的一般工作服和被服等。因清洗的织物覆盖范围广，故洗涤中心对清洁织物的程度很大的影响了医院感控的质量，自然，也就对医疗洗涤的专业化程度要求较高。